Importância da formação on the job na qualificação profissional dos recursos humanos da empresa miquiami comercial, Lda. 2022/2023

Abstract

O presente trabalho tem como tema, Importância da formação on the Job na Qualificação Profissional de Recursos Humanos da empresa Miquiami Comercial Lda, 2022/2023, o mesmo apresenta uma pesquisa Descritiva por levantamento de dados, com modelo de abordagem Quali-quantitativa, os métodos estão classificados de nível Teórico, Empírico e Matemático, como pergunta de partida, Qual é a Importância da Formação on the job na Qualificação Profissional de Recursos Humanos da empresa Miquiami Comercial Lda? os objectivos foram classificados em; geral, Compreender a importância da Formação on the job na Qualificação Profissional de Recursos Humanos da empresa Miquiami Comercial Lda. Trabalhamos com população de 60 indivíduos e com amostragem Aleatória Estratificada de 40 indivíduos. Assim sendo, A qualificação do trabalhador pode servir como incentivo ao crescimento profissional. Clein; Toledo e Oliveira (2013) destacam que a empresa pode e deve oferecer cursos aos seus colaboradores, ou até mesmo subsidiar parcialmente os cursos que achar relevantes para a tarefa ou ao negócio da empresa. Por fim, Os trabalhadores questionados concordam claramente que, é importante a Formação on the job na Qualificação Profissional de Recursos Humanos. Obtendo a frequencia de 40 individous com a percentagem de 100%. Percebeu-se que, a formação feita no local de trabalho permite a qualificação do trabalhador, respondendo assim a nossa segunda hipótese, com 87%, de acordo o grafico nº 9. E à empresa Miquiami Comercial Lda, não tem organizado formações no trabalho para os seus trabalhadores. Já 37% dizem que sim.